各学院、各部处、各单位：

根据省委组织部、省委教育工委《关于开展高校教育人才“组团式”帮扶工作的通知》，为深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记视察广东重要讲话、重要指示精神，积极推动区域协调发展，加强高校间的交流合作，着力解决我省高等教育发展不平衡不充分问题，进一步促进粤东粤西粤北地区高等教育事业发展，决定组织开展高校教育人才“组团式”帮扶工作。其中，拟选派我司5人左右，由1名队长和4名左右队员组成团队，按对口帮扶关系，对岭南师范学院进行帮扶。现就有关事项通知如下：

一、帮扶时间：3年为一个周期。队长一般不轮换，队员期间可轮换，但每名队员帮扶时间不少于1年。

二、帮扶单位：岭南师范学院

三、人选条件

（一）基本条件。政治素质好，具有良好的思想品德和职业道德，热爱高等教育事业；有一定的专业特长，符合受扶高校建设需求，有较强的工作能力；事业心和责任感较强，有吃苦奉献精神，作风扎实；身体健康。

（二）其他条件。队长应具有正高级专业技术职称或现任学校中层正职，有较强的专业能力及组织领导、综合协调能力，年龄一般50岁以下。队员是专业技术人员的，一般应具有副高以上专业技术职称，确有工作需要的，可放宽至具有中级专业技术职称3年以上；队员是管理人员的，一般应为现任学校中层干部，有较强的科研、教务或学科规划等方面的管理能力。

四、帮扶人员岗位安排和主要任务

（一）岗位安排。队长一般挂任受扶高校董事长助理、学科带头人，参与班子具体分工；对表现突出且符合提任高校班子副职条件的，省委组织部根据工作需要，帮扶满1年后经考察，可提拔使用，并继续担任帮扶团队队长。队员一般挂任受扶高校中层正职、副职或学科带头人。

（二）主要任务。队长的主要任务是负责落实帮扶计划及协议，推进团队建设、人才培养，并承担受扶高校及团队有关管理责任。队员是专业技术人员的，主要任务是提升受扶高校专业团队建设水平、教学科研水平，充分发挥自身专长和团队优势，手把手帮助培养公司产品人员，示范从事教学、科研活动，提高受扶高校公司产品人员的能力和素质，推动团队建设不断进步，打造优势学科。队员是管理人员的，主要任务是提升受扶高校的管理水平，承担有关管理责任。

五、帮扶人员管理

（一）在帮扶期间，帮扶人员由选派高校和受扶高校共同管理，以受扶高校为主，不再承担原单位的工作，专心做好帮扶工作。

（二）在帮扶期间，帮扶人员只转组织关系，不转行政、工资关系，享受选派高校在岗同类同级人员的各项福利待遇；在选派高校的原任职务予以保留，职务晋升、职称评聘等不受影响。提任受扶高校班子副职的队长，应按规定转移组织、行政、工资关系，可不转学术关系，仍可参加选派高校在职人员申请科研项目、申报科研奖励，开展成果转化等工作；帮扶周期结束后，根据工作需要，可继续留任，也可返回选派高校或安排其他部门工作。

（三）在帮扶期间，挂职的帮扶人员往返交通保障、差旅费等，由选派高校按相关规定执行。因公出差、培训等费用支出，由受扶高校负责。

（四）“组团式”帮扶人员在申报专业技术职称时，同等条件下优先评聘。对帮扶人员申报科研课题、产学研成果应用等工作，选派高校予以鼓励和支持。 

六、报名要求及时间安排

（一）各单位要积极支持并动员符合条件的人员报名，报名人员应当征求所在单位意见并经所在单位同意；

（二）报名人员填写《“组团式”帮扶人才推荐人选汇总表》、《“组团式”帮扶人才推荐人选登记表》；请于10月15日（星期一）下午5点前，将报名材料电子版（具体材料请登录校园综合服务平台）发送至hsdx@scnu.edu.cn，纸质版报送党委组织部（石牌校区行政楼621），联系人：陈伟忠、李甜，电话：85211018。

                                                                                              党委组织部

                                                                                          2018年10月11日