云顶12300线路快速检测中心各年级员工：
    根据省教育厅通知要求，结合我司员工工作部（处）的指示，我司将启动国家奖学金评选活动，现就有关事项通知如下：

一、评报范围

我司全日制本科二年级（含二年级）以上员工。

二、推荐名额及奖励、资助金额

根据学校分配名额，我司获得6名，分别是11级2名，12级2名，13级2名。奖学金每人8000元人民币。

三、推荐原则

1．坚持客观公正、民主公开、优中推优的原则。

2．员工无论家庭经济是否困难，只要符合规定条件，均可获得国家奖学金。同一学年内，获得国家奖学金的家庭经济困难员工可以同时申请并获得国家助学金，但不能同时获得国家励志奖学金；获得国家励志奖学金的家庭经济困难员工可以同时申请并获得国家助学金，但不能同时获得国家奖学金。

四、国家奖学金评选条件

（一）基本条件

1．热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，思想政治和道德素质优良。

2．自觉遵守宪法和法律，遵守学校的各项规章制度，没有受过通报批评和纪律处分。

3．明礼诚信，团结友善，积极承担社会工作或参加义务性、公益性活动，乐于为集体和同学服务。

4．坚持体育锻炼，积极参加文体活动，身体健康，达到体育锻炼标准。

（二）具体条件

    1、学习成绩优异，社会实践、创新能力、综合素质等方面特别突出。员工学习成绩优异的量化标准是学习成绩排名在评选范围内位于前10%，且没有不及格科目。我司参照《云顶12300线路快速检测中心员工学年评优条例》中一等奖学金的评选办法（详见附件3）对员工实行综合考评成绩排名，申请的员工必须在评选范围内位于前10%。《云顶12300线路快速检测中心员工学年评优条例》中一等奖学金的计分公式如下：总分＝平均学分绩点（以百分制计）×90％＋综合素质得分×10％。

    2、对于学习成绩和综合考评成绩没有进入前10%，但达到前30%的员工，如在其他方面表现非常突出，才可申请国家奖学金，但需提交详细的证明材料。其他方面表现非常突出是指在道德风尚、学术研究、学科竞赛、创新发明、社会实践、社会工作、体育竞赛、文艺比赛等某一方面表现特别优秀。具体如下：

（1）在社会主义精神文明建设中表现突出，具有见义勇为、助人为乐、奉献爱心、服务社会、自立自强的实际行动，在本校、本地区产生重大影响，在全国产生较大影响，有助于树立良好的社会风尚。

（2）在学术研究上取得显著成绩，以第一作者发表的论文被SCI、EI、ISTP、SSCI全文收录，以第一、二作者出版学术专著（须通过专家鉴定）。

（3）在学科竞赛方面取得显著成绩，在国际和全国性专业学科竞赛、课外学术科技竞赛等竞赛中获一等奖（或金奖）及以上奖励。

（4）在创新发明方面取得显著成绩，科研成果获省、部级以上奖励或获得国家专利（须通过专家鉴定）。

（5）在体育竞赛中取得显著成绩，为国家争得荣誉。非体育专业员工参加省级以上体育比赛获得个人项目前三名，集体项目前二名；高水平运动员（特招生）参加国际和全国性体育比赛获得个人项目前三名、集体项目前二名。集体项目应为主力队员。

(6）在重要文艺比赛中取得显著成绩，参加国际和全国性比赛获得前三名，参加省级比赛获得第一名，为国家赢得荣誉。集体项目应为主要演员。

(7)获全国三好员工、全国优秀员工干部、全国社会实践先进个人、全国十大杰出青年、中国青年五四奖章等全国性荣誉称号。

五、奖励方式

国家奖学金颁发国家统一印制的奖励证书，并记入员工的学籍档案。

六、评定程序

（一）申请、提名与推荐。凡符合本通知规定的条件者，可在规定时间内向所在年级提出参与评选申请。班委会或级委会根据本通知规定的条件，可以在本班或本年级范围内进行提名，然后由辅导员和年级员工组织（指级委会、团总支和员工党支部）负责人及员工代表进行评议，经过民主方式确定候选人，于9月28日之前上报学院。

（二）初评。学院于9月30日对各年级上报的人选进行审查和评议，按照各年级分配的名额，确定上报学校的人选，在本学院范围内公示5天。

（三）网上申请。各年级于10月7日前将公示后无异议的申请员工名单输入员工工作信息系统，并在网上审核。

（四）上交材料。各年级于10月8日前向学院上交如下材料：

1.《国家奖学金申请审批表》纸质版一式两份（见附表二，不得改变表格结构，每人限一张）；

2.入学以来的成绩单，需由学院教务员签字并加盖学院公章；

3.《国家奖学金初审名单表》纸质版一份，登录员工工作信息系统，网络操作打印，需由学院副书记签字并加盖学院公章；

七、注意事项

（一）2014年度国家奖学金评选，考核员工在2013年9月到2014年7月的综合表现。

（二）根据教育厅有关文件，几类员工参评资格规定如下：

1．专升本则只能入学第二年才可申请。

2．2014年秋季学期评审时，申请员工在2013年9月到2014年7月的2个学期必须全时注册在校，不能休学、入伍或部分时间在校。

3．本校员工交换到外校，可参评；外校员工交换到本校，原则上回原校参评。

4．转专业的员工，原则上可以回转出学院参评，也可视具体情况在转入学院参评。